Ultim’ora – Meloni: “CANCELLATO IL LAVORO NERO”: ufficiale, presenta una semplice domanda e ti danno TUTTI I SOLDI e i CONTRIBUTI I La legge ti riconosce tutto

Ultim’ora – Meloni: “Cancellato il lavoro nero”. Con una decisione di coraggio e di piena legalità, puoi finalmente avere giustizia. Basta poco, quasi nulla: una semplice ‘domandina’ e avrai tutto quel che ti spetta.

Smetti di essere sfruttato: il lavoro nero va debellato, e tu, che magari lo stai subendo, puoi fare la prima mossa. Senza paura.

Non sei da solo: il governo, lo Stato, la legge sono con te. Ottieni tutti i soldi che ti spettano: tutti i contributi, tutti gli arretrati.

Perfino ferie non godute, tredicesime e via discorrendo. Basta semplicemente presentare la domanda giusta e nel modo giusto e la legge ti riconosce il mal tolto.

Se vuoi sapere come cancellare il lavoro nero per sempre, basta un po’ di pazienza, e soprattutto un minimo di coraggio. La legge è dalla tua parte.

Ecco come fare per farti valere

Il lavoro nero è una piaga sociale antica, ma non è una condanna ineluttabile: si può sconfiggere. Chi lavora senza contratto spesso vive nella paura — del datore, del licenziamento, del giudizio — e crede di non avere mezzi per difendersi. In realtà, con la documentazione giusta e l’assistenza adeguata è possibile far valere i propri diritti e ottenere riconoscimenti economici e previdenziali.

Il primo punto fondamentale è raccogliere prove. Non servono documenti perfetti: contano gli indizi coerenti. Salva chat, messaggi vocali, email lavorative, ricevute di pagamenti in contanti annotate, foto o video che attestino la tua presenza in cantiere o in negozio, sms con orari di lavoro, fogli turni, divise o strumenti aziendali in tuo uso. Chiedi, se possibile, a colleghi o clienti di rilasciare dichiarazioni scritte che confermino la continuità del rapporto di lavoro. Ogni elemento aiuta a ricostruire una storia credibile e ripetibile.

Ecco il passo successivo

Il passo successivo è rivolgersi a professionisti e strutture competenti: sindacati, patronati e avvocati specializzati in diritto del lavoro sono i riferimenti giusti. Spesso i patronati offrono prima assistenza gratuita per valutare la situazione e preparare la documentazione. Un avvocato o un legale del lavoro può poi suggerire la strategia migliore: invio di una richiesta formale al datore (per la regolarizzazione e il pagamento degli arretrati), presentazione di una denuncia all’Ispettorato Nazionale del Lavoro e, se necessario, avvio di una vertenza giudiziaria per chiedere retribuzioni non pagate, contributi mancanti, ferie non godute e altre tutele.

importante sapere che le sentenze in materia spesso riconoscono quanto dovuto al lavoratore: retribuzioni, contributi e, in alcuni casi, indennità aggiuntive. Inoltre, l’INPS può procedere alla ricostruzione contributiva a seguito di sentenza, permettendo di accreditare i periodi lavorati.